Il D.Lgs. n. 8 del 15 gennaio 2016 ha depenalizzato l'omesso versamento delle ritenute previdenziali ed assistenziali sulle retribuzioni dei lavoratori dipendenti sino alla soglia dei € 10.000,00 annui e ha previsto, in sua sostituzione, una sanzione amministrativa pecuniaria da un minimo di € 10.000,00 ad un massimo di € 50.000,00.
L'art. 8 dello stesso provvedimento ha inoltre esteso tale depenalizzazione anche alle violazioni commesse anteriormente alla data di entrata in vigore del decreto stesso, sempre che il procedimento penale non sia stato definito con sentenza o con decreto divenuti irrevocabili.
Rimangono penalmente perseguibili le omissioni superiori a € 10.000,00.