CONSULENZA TRIBUTARIA, SOCIETARIA E DEL LAVORO
 Milleproroghe: rinvii per collocamento obbligatorio, LUL e denuncia infortuni

Milleproroghe: rinvii per collocamento obbligatorio, LUL e denuncia infortuni

16 FEB 2017
È in corso di approvazione definitiva il DL "Milleproroghe" che, per quanto riguarda la disciplina del lavoro, dispone la proroga: 
 
• al 1° gennaio 2018 dell’entrata in vigore dell’obbligo, per le aziende che occupano da 15 a 35 lavoratori computabili, di assumere un disabile; 
 
• al 1° gennaio 2018 dell’obbligo di tenuta telematica del LUL presso il Ministero del Lavoro; 
 
• al 12 ottobre 2017 dell’obbligo di comunicare in via telematica all’INAIL gli infortuni con assenza di almeno un giorno (oltre quello dell’evento). 
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